＜共感される人になれ＞ 理念のある人① 理念というのは、大きく分けると「ミッション」・「ビジョン」・「バリュー」に分けることができます。 その定義について説明します。 「ミッション」というのは、チームが存在している価値や […]

＜共感される人になれ＞ 器の大きな人② 人には器があります。 人は人生を通じて、その器を満たしていきます。 器の中身をいっぱいにしようと頑張ります。 それと同時に、器を大きくしていきます。 より多くのものが入るために、器 […]

おはようございます。 社会人の青春！　蔀（しとみ）晋輔です。 現在、コロナウイルスにより、厳しい状況に置かれている方は少なくないと思います。 そういう私もその一人です。 集合研修はほとんどがキャンセル。 打ち合わせ中のも […]

＜共感される人になれ＞ 器の大きな人① 人は学び成長と共に変わっていきます。 進化するという表現の方が良いかもしれません。 しかし、自分の性質はなかなか変わらないものです。 性質とは生まれ持った気質のことです。 涙もろい […]

５月３０日（土）３１日（日）に開催する合宿研修です。 “もう「苦手なんて言わせない！ 　楽しみながら育む「コミュニケーション能力」” 資料をダウンロードしていただき、お申し込み下さい。 https://synergy-a […]

＜信頼される人になれ＞ ラポール形成の法則に対しての姿勢② 前回からの続きになります。 例えば、手にペンを持って前へ突き出します。 手を開いてペンを手放すと、ペンは床へ落ちます。 試してみなくとも分かると思います。 重力 […]

チーム作りの基本はラポール（信頼関係） チーム作りの基本は、ラポールにあります。 ラポールとは「信頼」「信頼関係」という意味です。 もちろん、会社の規則や制度、仕事のスキルやノウハウも大切です。 けれど、その根底にあるの […]