おはようございます。

社会人の青春！　蔀（しとみ）晋輔です。

前回からの続きになります。

彼女たちが去り、改装工事が始まりました。

グランドオープンに向けての研修も実施し、グランドオープン当日を迎えました。

常連のお客さんに新規のお客さんを加え店内は満席です。

そんな中、常連のお客さんからこんな声が聞かれるのです。

「あの子らはどうしたん？辞めさしたんか？ひどいな！」

「あの子は小さい時から知ってるからな、離婚して女手一つで子供を育てて、頑張ってたのに！」

「あの子の家は私の近所やからな！辞めなあかんのは知ってたけどな！淋しいな！」

という心理的なクレームに近い声から・・・・・

「こんな暑い日は、あの子らやったら、何も言わんでも冷たいおしぼりを持って来てくれたのに！」

「ビールを買ったらな、あの子やったら自転車のところまで運んでくれたのに、今はセルフサービスやな！」

「あの子やったら何も言わんでも箱を上げてくれたのに、いちいちランプ押して呼ばなあかんのか！」

という業務的なクレームに近い声まで・・・・・

彼女たちが給料を取りに来て店内をのぞいた時には、常連のお客さんが集まって賑やかに談笑をしていました・・・・・

そんな感じで、一ヶ月程経った頃、店長が先頭に私も含め全社員で社長に懇願しに行ったのです。

「社長！

　店のコンセプトとは合わないんですけど、彼女たちは店に必要な存在なんです。

　彼女たちを呼び戻したいんです。

　お願いします。！」

と、お客さんの声や、どれ程多くの顔見知りがいるのかを伝えて懇願したのです。

すると、社長は、

「どういう人財がどれくらい必要なのかは、社員で決めたらええ！

　自分らが本当に必要やと思うんやったら、そうしたらええし！

　最終判断は店長に任せるから！」

という返事をもらうことができたのです。

社長は私たち社員を信頼してくれていたのです。

私たちは意気揚々と、彼女たちに連絡を取り、カムバックしてもらうことになったのです。

「いやー！あんたら帰ってきたんか！良かったな！」

「あんたんとこの店長もなかなかやるな！」

「良かったな！また頑張りや！」

「やっぱり、あんたらがおらんと、何か淋しいわ！」

そんな常連のお客さんに迎え入れられ、本当に自己都合で退職するまで、そのパチンコ店で過ごすことになったのでした。

懐かしい昔話でした。

社会人の青春！学校の紹介ページが完成しましたので、是非ともご覧下さい。
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日本野外研修ワークショップ協会の、野外研修に少しでも興味があればご覧下さい！↓
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株式会社シナジーアーク　代表取締役
一般社団法人日本野外研修ワークショップ協会　西日本エリア統括兼関西支部長
蔀　晋輔（しとみ　しんすけ）