おはようございます。

社会人の青春！　蔀（しとみ）晋輔です。

今日は昔の話になりますが、とある主任の熱きエピソードです。

主任の年齢は３０歳前半でした。

アルバイトスタッフの面倒をよく見る頼れるリーダーでした。

アルバイトスタッフの中でも主任の存在は大きく、何か問題が起こればすぐに主任に相談し、信頼関係も構築されていました。

そんなある日、一人のアルバイトスタッフが無断欠勤をしたのです。

他の社員が連絡をつけると、急用ができて連絡ができなかった！とのことでした。

翌日から頑張りたいということで、翌日から出勤することになりました。

その翌日は出勤をして謝罪をし、通常通り勤務に就きました。

ところが、少し元気がなかったのです。

その翌日になると、再び無断欠勤をしてしまったのです。

それが２・３日続き、彼から連絡が入りました。

ある事情があり、出勤できなかったけれど、それも終わったので再び働きたいとのことでした。

（事情の内容は、ブログのため割愛致します。）

店が好きなので、許してもらえるなら・・・・・という話でした。

社員の中では、規程を守って解雇にするのか？許して働いてもらうのか？意見が分かれたのですが・・・・・

その時に、主任が店長に掛け合ったのです。

「明日、彼を店に呼びます。

　その時に話をして決断したいんです。

　この件は、私に預けてもらえないでしょうか？」

店長も主任を信頼しているので、すべてを任せることにしました。

そして、主任は彼に連絡を取り、店に来てもらうことにしたのです。

約束の時間に来たアルバイトスタッフを、主任は二人だけになるために、会議室へと連れて行きました。

そして、ドアを閉めて、振り返りざまに！！

「バカヤロウ！」

（これは、青春ドラマ風で！（笑））

怒鳴りながら、左の頬にビンタ！

よろけたアルバイトスタッフに正面を向かせ、次は右の頬にビンタ！！

「みんな、どれだけ心配してたと思ってるんや！！」

（これも大阪弁ですが、青春ドラマ風で！（笑））

アルバイトスタッフは、「すいません！」と言いながら、涙を浮かべていました。

「みんなでここまでやって来たのに、お前がいきなり来えへん様になったら、何かあったと思うやろが！

　みんな！仲間やぞ！

　何かあるんやったら相談してこいや！

　そんなに信用できひん社員か！？

　信用できひん主任か！？」

「・・・・・（涙）・・・・・いえ、信用できます。」

「じゃあ、相談しに来いよ！

　お前に何かあったら、全員で助けたるわ！！」

そして、両目をはらしたアルバイトスタッフを連れて、店長、そして、他のスタッフのいる場所へ挨拶に行かせたのです。

「みなさんに、ご迷惑と心配をお掛けしました。

　その分は、これからお返ししていきたいと思っています。

　明日から頑張っていくので、これからもよろしくお願いします！」

仲間からの返事は、「よろしくお願いします！頑張れよ！」と、いうものでした。

そして、仕事を終え、自宅に帰った主任は、晩酌をしながら、自分の取った行動に酔いしれながら・・・・・

杯を重ねていくのでした。

熱いぜ！主任！

私は、こんな体育会系の人が好きですね。

あなたは熱く燃えて仕事をしていますか？

社会人の青春！学校の紹介ページが完成しましたので、是非ともご覧下さい。
https://synergy-ark.com/lp/index.php

シナジーアークのホームページ
https://synergy-ark.com/

日本野外研修ワークショップ協会の、野外研修に少しでも興味があればご覧下さい！↓
https://www.youtube.com/watch?v=RWgIjVWczMY&feature=youtu.be&fbclid=IwAR0B8FF4n6kbGboT63TMTTIYHbJXb4n2Q2WnuBGmtzpIgUv9ukevPe7VzPQ

Ｆａｃｅｂｏｏｋ
友達申請お待ちしております。
一言メッセージを添えていただけるとすぐに承認致します。
https://www.facebook.com/shinsuke.shitomi

野外研修・人材育成・社員教育・風土改革・組織改革・研修
社会人の青春！！野外研修と「スクールプロセス型」人財育成

株式会社シナジーアーク　代表取締役
一般社団法人日本野外研修ワークショップ協会　西日本エリア統括兼関西支部長
蔀　晋輔（しとみ　しんすけ）