2022年12月21日 / 最終更新日 : 2022年12月20日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１３２号）リーダーがいるから、次期リーダーが育たない② おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 前回の「リーダーがいるから、次期リーダーが育たない① 」はこちら！ リーダーシップを発揮するお姉さん的存在のＡさんは、講師側の立場に立って研修に関わることにな […]
2022年12月20日 / 最終更新日 : 2022年10月16日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１３１号）リーダーがいるから、次期リーダーが育たない① おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 ある美容院の話です。 複数店舗を運営している美容院なのですが、従業員が主体的に行動することがないという悩みを抱えていました。 社長の右腕である女性のＡさんがリ […]
2022年12月17日 / 最終更新日 : 2022年10月16日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１２８号）自分はどんなリーダー？ おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 野外研修ではチーム分けを行います。 チーム分けを行いますが、チームのリーダーは定めません。 各々のプログラムに個々人の得手不得手があるので、場面によってリーダ […]
2022年12月16日 / 最終更新日 : 2022年10月14日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１２７号）学ぶ時の４つのタイプ おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 学ぶ時に、どういう学び方をすると頭に入りやすいですか？ これは人によって異なります。 そのタイプが４つあると言われています。 それは、 １．視覚型タイプ ２． […]
2022年12月14日 / 最終更新日 : 2022年12月14日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１２５号）人財育成の捉え方 おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 人財育成という言葉の捉え方は、人それぞれたくさんある様です。 私は人財育成というと、スキルではなくて人間としての土台となる心の成長という捉え方をしています。 […]
2022年12月9日 / 最終更新日 : 2022年12月10日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１２０号）ぺーぺーですから！という口癖 おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 「ペーペーですから！」が口癖の主任がいました。 新しい仕事を与える際に「頑張って取り組んでみるか？」と尋ねると、 「まだペーペーですから！できるかどうか分から […]
2022年12月7日 / 最終更新日 : 2022年10月7日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１１８号）部下の（人生の）応援団長 おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 部下教育に関して相談を受けることがあります。 リーダーシップやチーム作りなどの研修を開催することもあります。 最も困るのが、そこで学んだことを上辺だけで行って […]
2022年12月6日 / 最終更新日 : 2022年10月7日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１１７号）稼ぐということは？ おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 お金儲けの話がきました。 新規事業の話ではありません。 単純にお金儲けの話です。 投資ですね。 しかも、元本は保証されているので損をすることはないそうです。 […]
2022年12月3日 / 最終更新日 : 2022年9月29日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１１１４号）人それぞれの境遇 おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 ２０代後半のとある男性社員の話です。 その方の勤めている会社は、社員教育に熱心な会社です。 スキルやノウハウ系の研修だけではなく、自己啓発や人間力を高める様な […]
2022年11月12日 / 最終更新日 : 2022年9月20日 蔀晋輔 人財育成・組織作り 社員研修ブログ（１０９３号）社長の覚悟 おはようございます。 社会人の青春！ 蔀（しとみ）晋輔です。 とある社長と食事に行く機会がありました。 その社長は二代目で年齢は私よりも少し上です。 １０年程前に世代交代をしたそうです。 当時は業績があまりよくなかったそ […]
